ตอบชัด ผู้ประกันตน บาดเจ็บจากทำงานจนต้องพักงาน รับค่าทดแทนรายเดือน เท่าไร?
ตอบชัด “สำนักงานประกันสังคม” ไขข้อข้องใจ "ผู้ประกันตน" ได้รับบาดเจ็บจากการทำงานจนต้องพักงาน จะได้รับ “ค่าทดแทนรายเดือน” เท่าไร?
ผู้ประกันตนเมื่อบาดเจ็บจากการทำงานจนต้องพักงาน จะได้รับ “ค่าทดแทนรายเดือน” เท่าไร?
- ได้รับค่าทดแทน 70% ของค่าจ้างรายเดือน ไม่เกิน 14,000 บาทต่อเดือน (ค่าจ้างสูงสุด 20,000 บาท)
เงื่อนไขรับค่าทดแทนรายเดือน กรณีบาดเจ็บจากการทำงานจนต้องพักงาน
- แพทย์ให้หยุดพักรักษาตัว ตั้งแต่วันแรก รวมไม่เกิน 1 ปี
- สูญเสียสมรรถภาพในการทำงานของร่างกายไม่เกิน 10 ปี
- ทุพพลภาพตลอดชีวิต
- เสียชีวิตหรือสูญหาย 10 ปี และค่าทำศพ
สอบถามข้อมูลประกันสังคมได้ที่ sso.go.th หรือโทรสายด่วน : 1506
ที่มา :ตอบชัด ผู้ประกันตน บาดเจ็บจากทำงานจนต้องพักงาน รับค่าทดแทนรายเดือน เท่าไร? (bangkokbiznews.com)
Total View: 158
Post Date: วันที่ 17 ตุลาคม 2567
